社保只交了6年辞退补偿多少

社保只交了6年被辞退,补偿金需按工作年限计算。依据《劳动合同法》,赔偿金包含个人缴纳社保部分,按工作年数来定。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,无法获得应有补偿。
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辞退补偿按年算。操作如下:1. 确认工作年限,包括社保缴纳年数;2. 与公司协商补偿金额,可参考劳动法规定;3. 若协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼,需准备充分证据。
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被辞退后,补偿方式通常按工作年限计算赔偿金。若存在争议,可选择协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。具体选择需根据争议大小、证据充分程度及个人诉求决定。
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